金秋十月，稻谷飄香、魚蝦滿塘、鹽積成山，灌西大地碩果累累。在這收獲的季節(jié)里，灌西投資公司迎接挑戰(zhàn)，攻堅(jiān)克難，向完成全年目標(biāo)任務(wù)沖刺。
——以“爭做解困發(fā)展灌西人”為主題，旨在破解企業(yè)發(fā)展困境的大討論活動(dòng)全面展開；
——統(tǒng)一思想、集聚民智、商討舉措、深化改革、增添信心、共克時(shí)艱，在解困發(fā)展中爭取新的勝利，做奮發(fā)有為的灌西人；
——“困難是暫時(shí)的，我們只要堅(jiān)定發(fā)展信心，進(jìn)一步深化改革，找對(duì)發(fā)展路徑，大力實(shí)施降本爭效，提升競爭力，灌西必能乘勢(shì)而上，再創(chuàng)輝煌。”面對(duì)困境，該公司黨委書記王德志堅(jiān)定地說。
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透過這些，我們看到了灌西干群面對(duì)困難經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，堅(jiān)決不能沉下去、一定要堅(jiān)定解困發(fā)展的信心，也聽到了廣大干部群眾迫切發(fā)展、不甘落后、勇于拼搏的心聲。
今年以來，受宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的影響，原鹽市場低迷，鹽難銷、鹽價(jià)低、款難回，該公司經(jīng)營困難重重。同時(shí)，部分黨員干部中出現(xiàn)了畏難怵頭、意志消退的不良情緒和不惹事、不出事、不干事的精神狀態(tài)，阻礙了灌西跨越發(fā)展的步伐。面對(duì)嚴(yán)峻的困境，自九月下旬開始，該公司黨委精心籌劃，制訂大討論活動(dòng)方案、建立大討論活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組、召開動(dòng)員大會(huì)、成立五個(gè)形勢(shì)任務(wù)宣講組，黨委班子領(lǐng)導(dǎo)親自帶頭宣講，向職工講明場情，亮清家底，讓全體干部通過轉(zhuǎn)腦筋、理思路、找癥結(jié)、解困境；以“一對(duì)一談心談話”、“一把手論壇”、“班組長辯論會(huì)”、“職工大家談”、“員工沙龍”、“職工話吧”等多種形式推動(dòng)大討論活動(dòng)開展，機(jī)關(guān)干部、班組骨干、一線職工在討論中直面困難，迎接挑戰(zhàn)，尋出路，謀思路，干實(shí)事；廣大員工的危機(jī)意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)日漸濃烈，全力沖刺全年目標(biāo)任務(wù)的干勁高漲。（季興勝）